(חי פה) – חיפה אחת מבין 48 הערים שירדו במדד השקיפות באתרי הרשויות המקומיות בשנת 2022 לעומת מדד 2021. קריית ביאליק בין 10 הערים שהגיעו למקום הראשון וקיבלו ציון 100. מה לגבי יתר הערים השכנות?
איגוד האינטרנט הישראלי ועמותת שקיפות בינלאומית ישראל פרסמו אתמול (א' 12/3/23) את תוצאות מדד השקיפות באתרי האינטרנט של הרשויות המקומיות לשנת 2022, בו דורגו 121 רשויות מקומיות (78 ערים, 19 מועצות אזוריות ו-24 מועצות מקומיות), על בסיס היקף ואיכות המידע שהן מספקות לתושביהם שלהן באמצעות אתרי האינטרנט. ניתוח הממצאים במדד, וכתיבתו נעשו על ידי ד"ר גלית אבידר. איסוף הנתונים במדד 2022 והצפייה באתרי האינטרנט של הערים התבצע על ידי צוות עמותת שבי"ל בניהול המנכ"ל עו"ד מיכאל יוחאי ומנהלת הפרויקטים אנאבל טרגובניק, בסיוע סטודנטים וסטודנטיות מאוניברסיטת תל אביב.
על פי התוצאות קריית ביאליק מובילה במדד והיא בין 10 הערים שהגיעו למקום הראשון עם ציון 100 שנשמר משנת 2021 ומדד A+ (מצוין).
- קריית מוצקין מדורגת במקום 6 עם מדד שקיפות A (טוב) וציון 93 לעומת 97 בשנת 2021
- חיפה מדורגת במקום 12 עם מדד שקיפות A (טוב) וציון 85 לעומת 89 בשנת 2021.
- קריית ים מדורגת במקום 23 עם מדד שקיפות B (טוב) וציון 73 לעומת 86 בשנת 2021.
- נשר מדורגת במקום 28 עם מדד שקיפות C (כמעט טוב) וציון 68 לעומת 79 בשנת 2021.
- מועצה אזורית חוף הכרמל במקום 40 עם מדד שקיפות D (טעון שיפור) וציון 51.
- טירת כרמל במקום 41 עם מדד שקיפות D (טעון שיפור) וציון 49 לעומת 89 בשנת 2021.
- קריית אתא במקום 46 עם מדד שקיפות D (טעון שיפור) וציון42 לעומת 68 בשנת 2021.
עמותת שקיפות בינלאומית ישראל – שבי"ל מקיימת את המדד מזה 14 שנים. השנה, בזכות שיתוף הפעולה עם איגוד האינטרנט הישראלי, הורחב מדד 2022 וכלל בחינת 115 קריטריונים אשר חל על 121 רשויות, מתוכן 78 ערים, 19 מועצות אזוריות ו-24 מקומיות אשר מספר תושביהן 18,000 ומעלה. ממצאי המדד והציונים בקריטריונים הנמדדים בו, נקבעים באופן אובייקטיבי על בסיס המידע כפי שהוא מוצג באתר האינטרנט של הרשות והמתפרסם לציבור.
בין הקריטריונים הנמדדים: תקציב, חוזים, מכרזי תשתיות ורכש, מכרזי כוח אדם, מידע הנוגע לחברות עירוניות, סביבה, חירום וכיוצ"ב. ביסוד הקריטריונים הוראות הדין המחייבות פרסום לציבור ואף למעלה מהן. ושונה מקודמיו גם בהערכת הקריטריונים והציון הסופי עבורם. כל אלה ניכרים בציון ובדירוג של כלל הרשויות.
עיריית חיפה עלתה עם אתר אינטרנט חדש וירדה בדירוג
חשוב לציין כי עלייתו לאוויר של אתר האינטרנט החדש של עיריית חיפה באוקטובר 2021 לאחר תקופת פיתוח של קרוב לשנה לא ממש תרם לשיפור מדד השקיפות.
כזכור, האתר החדש הותאם לשימוש באמצעות מכשירים ניידים שונים, כגון טלפונים וטאבלטים, במטרה לשפר את רמת השירות לתושבים ולהציע חוויית משתמש ידידותית וחדשנית, שילוב תוכן וידאו ושפה גרפית עדכנית.
ראש העיר עינת קליש רותם, אף אמרה בגאווה כי אתר העירייה החדש יהווה כלי מתקדם, אשר ישפר וינגיש את כלל השירותים הניתנים על-ידי העירייה לתושבים ויאפשר להם לבצע פעולות שונות בקלות וביעילות. אך לפי התוצאות לא רואים שיפור בכל הקשור לשקיפות.
![](https://haipo.co.il/wp-content/uploads/2022/03/haipo-news-of-haifa-dukorski-071021-1000x467-1-edited.jpg)
ראש עיריית קריית ביאליק, אלי דוקורסקי:
"אני רואה באתר העירייה ובשאר הנכסים הדיגיטליים כלים מרכזיים באינטראקציה בין הרשות לתושביה. לא בכדי אנו זוכים באמון הציבור. תהליכי שיתוף הציבור במידע ובקבלת החלטות תורמים להעלאת אמון הציבור במערכת, לייעול תהליכים ומאפשרים לתושבים לבקר את המערכת ולהשפיע. אמשיך לפעול להנגשת המידע העדכני לציבור".
יו"ר עמותת שקיפות בינלאומית ישראל – שבי"ל, השופטת (בדימוס) נילי ארד:
"תכלית המדד מכוונת להגברת השקיפות ברשות המקומית, באמצעות פריסת המידע לציבור באתר האינטרנט של הרשות, בכל הנוגע לניהולה והתנהלותה. שיתוף התושבים בדרך זו מעניק להם אפשרות לעמוד על מיצוי זכויותיהם, ובמידת הנדרש, לקיים ביקורת על אופן התנהלות הרשות והשירותים שהיא מעמידה לרשות הציבור. עם זאת, ציונים במדד אין בהם כדי להעיד על התנהלותם השקופה של נבחרי הרשות המקומית העומדים בראשה והפועלים בשמה ומטעמה. ביטוי מובהק למחויבות זו והשלכותיה, ימצא ביטויו בשנת 2023, במהלכה יתקיימו הבחירות במגזר המוניציפלי בישראל".
לא ניתן לראות שיפור שקיפות והתיעלות עם ועד עובדי עיריית חיפה שפועל להרס העיר ולחוסר יכולת לפקח ולייעל את עבודת עיריית חיפה באופן מכוון.
אף ראש עיר לא יכול להצליח בחיפה אם תרבות הניהול והעבודה הכושלת בעיריית חיפה-חרפה לא תשתנה מהיסוד כולל איחוד אגפים בכפילות, הקמת יחידות חסרות, שינוי סדר עדיפויות ושקיפות בעבודת העירייה במקום להלך איימים על הציבור ולשדוד ארנונה בשיטת מצליח.
עיריית חיפה חייבת ועדה קרואה. ראש עיר שיגיע כדי לפייס ולשחד הלאה את העובדים ללא ניעור רציני וללא הכנסת טכנולוגיה מתקדמת ושיפור השירותים על חשבון הטבות מופרכות כמח טיולים בעולם וכנסים במלונות יוקרה פשוט יחריף את המצב וחדלון העירייה כפי שמתבטא בצניחה של חיפה בכל המדדים ב-20 השנים האחרונות.
עיריית חיפה לא רק שאינה עובדת יעיל וחכם במכוון – אלא עובדת בלהסתיר את חוסר היעילות מהציבור בשלל כסת"ח
ברכות והצלחה לראש העיר קריית ביאליק ,
אלי דוקורסקי. יישר כוח.