Пострадавшие работают на производстве боевой техники и все нанимаются • «Чувство ценности и смысла»

(Хай По) - 65 раненых работают на заводе «Офек Индастриз» Ассоциации общественного здравоохранения в Хайфе и помогают во время войны обеспечивать продукцию боевой поддержки армии и полиции. Армия и полиция нанимаются за счет продукции, поступающей с завода, а рабочие обретают чувство ценности и значимости благодаря важной работе, которую они выполняют.

Ассоциация общественного здравоохранения – это независимая (некоммерческая) ассоциация, основанная в 1972 году Министерством здравоохранения, основной целью которой является повышение качества жизни и здоровья тела и духа среди населения Израиля, согласно данным Ассоциации общественного здравоохранения. ценности равенства, качества и эффективности.

Произведено для оборонного и гражданского рынка.

Завод в Хайфе производит текстильную продукцию для оборонного и гражданского рынка и уникален среди реставрационных предприятий, поскольку имитирует производственное предприятие для всех целей. О деятельности на заводе и ее глубоком значении для сотрудников рассказывает управляющий охраняемой фабрикой Ofek Industries Haifa Надав Ярфи:
«Мы производим текстильную продукцию для оборонного и гражданского рынка от начала до конца. Фабрика является признанным поставщиком Министерства обороны и полиции Израиля. Продукция, которую мы обычно производим, связана с боевыми действиями, например: ремни для оружия, барабаны для пулеметов, сумки, чехлы и др. Часть продукции также экспортируется за границу через израильские оружейные заводы. На заводе в Хайфе работают 65 работников с психическими травмами, которые приходят к нам либо через реабилитационный отдел Министерства обороны, либо через реабилитационную корзину Министерства здравоохранения».

Джерфи далее добавляет: «Наша фабрика должна стать транзитной станцией на пути к трудоустройству на свободном рынке. Цель состоит в том, чтобы привить нашим сотрудникам рабочие навыки и помочь им вернуться к нормальному жизненному пути. Некоторым сотрудникам удается погрузиться в свободный рынок посредством поддерживаемой нами занятости (сопровождающей занятость на свободном рынке), а некоторые, как мы чувствуем, выполняют значительную работу и хотят остаться на нашей фабрике».

Также работает в войнах

«Во время Второй ливанской войны мы оставались открытыми и продолжали производить неотложные вещи для ЦАХАЛа, даже несмотря на то, что в Хайфе упало много ракет. ЦАХАЛ очень доверяет нам, чтобы мы могли ответить, когда это необходимо.В нынешней войне ЦАХАЛ обратился к нам с острой просьбой о производстве штурмовых барабанов для пулеметов. Также полиция Израиля попросила нас произвести большое количество Мак Форк (баррикада Бейт Лиа для оружия).

У полиции был большой запрос на производство нескольких тысяч Mac Forks за короткий период времени, и мы это сделали: мы произвели для них, а также для ЦАХАЛа. Мы также работали с группой студентов, которые делали срочные разработки для солдат. в полевых условиях им понадобилась текстильная продукция в короткие сроки и мы изготовили для них ремешки для касок Адмиралу (приборы ночного видения). Также мы улучшили керамические жилеты для солдат в полевых условиях.

Это группа психически травмированных людей, которые способны приходить на работу каждый день и реагировать на нужды ЦАХАЛа и полиции.Они получают большое чувство удовлетворения от работы, все они вовлечены и остаются больше часов, чтобы закончить неотложные дела. проекты для нужд войны. Рабочие понимают размер часа и принимают участие, насколько могут».

«Не знаю, как бы я прожил этот период без работы»

Одна из работниц завода, 43 года, рассказала, насколько значима для нее эта работа: «Я работаю на заводе с 2008 года. Проработала несколько лет, а потом, когда почувствовала себя более уверенно, пошла на работу. свободный рынок. Меня учили работать швеей, и теперь я занимаюсь этой работой профессионально. Когда я почувствовала, что свободный рынок закрывается, «Али, я вернулась на работу на фабрику, в место, где я чувствую себя в безопасности». — говорит Хира.

«Здесь меня принимают таким, какой я есть»

"Неважно, как я себя чувствую в этот день морально, здесь меня принимают таким, какой я есть. Во время работы я чувствую себя немного лучше, благодаря людям и выходу из дома. Во время войны нехорошо сидеть весь день под давление перед телевизором. Приятно встретиться с людьми, которые находятся в такой же ситуации, и вы можете поговорить с ними о том, что я чувствую. Продукты очень важны, и мне приходится каждый день ходить на работу. ощущение, что я должен как можно больше вкладываться и работать. Я вижу продукты в новостях, что для меня очень важно. Я чувствую, что могу внести свой вклад здесь, а на другом месте работы, со многими людьми, это было сложно. для меня это место позволяет мне пережить этот стрессовый период, поскольку я один в Израиле, и не знаю, как бы я пережил этот период с психологической точки зрения».

Здоровье и душевная сила
В течение последних четырех десятилетий Ассоциация общественного здравоохранения разрабатывала различные услуги для реализации своей концепции тремя основными способами: услуги по профилактике и лечению на уровне сообщества, укрепление индивидуального здоровья и окружающей среды, обучение, надзор и руководство в различных областях здравоохранения. производство с упором на продовольствие и питание, услуги профессиональной реабилитации и жилищное обеспечение в обществе, а также образование для детей и взрослых. Здоровый образ жизни и развитие с психической устойчивостью.
Ассоциация общественного здравоохранения имеет права на развитие и множество инициатив в области здравоохранения и социального обеспечения по всей стране в областях, которые необходимы для населения в целом и особенно для особых групп населения. Ассоциация общественного здравоохранения управляет несколькими реабилитационными центрами по всей стране.